EvoPlay— міжнародний ІТ-холдинг, що швидко розвивається, зосереджений на створенні високоякісних продуктів, рішень і послуг у сфері інформаційних технологій та онлайн-розваг

Ми розширюємо свою дрім тім і шукаємо Personnel Administration Manager.

Відповідальність:

• Відповідати за експертизу первинних документів при працевлаштуванні, переведенні, звільненні.
• Оформлення трудового договору, звільнення, переведення, ведення особових справ працівників, табелювання.
• Ознайомлювати працівників з наказами (прийом, звільнення, переведення, відпустки).
• Забезпечувати ведення військового обліку військовозобов’язаних і призовників та бронювання військовозобов’язаних за підприємством у мирний час і на період мобілізації та воєнного часу, консультація співробітників.
• Контролювати зміни персональних даних працівників, в тому числі військовозобов'язаних.
• Взаємодія з Центрами комплектування та соціальної підтримки, Пенсійним фондом та іншими державними органами.
• Складати звіти про чисельність працівників та військовозобов’язаних.
• Приймати участь у розробці внутрішніх регламентів і процедур, пов'язаних з кадровим та військовим обліком.

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи в кадровій службі від 3-х років, в компаніях не менше 100 чоловік

• Досвід підготовки кадрових документів відповідно до трудового законодавства України
• Практичний досвід ведення військового обліку та бронювання співробітників на підприємстві
• Знання трудового законодавства України та законодавства, що регулює питання військового обліку, мобілізація, бронювання тощо
• Вміння працювати з документацією та аналітичними звітами
• Буде перевагою досвід роботи в умовах Дія Сіті

Пропонуємо:

• Можливість побудувати кар'єру в одній з провідних ІТ-компаній України.
• Стабільні виплати, конкурентна заробітна плата.
• Графік роботи офісний, Пн-Пн з 9 до 18, м. Видубичі. 
• Професійна команда спеціалістів, які готові ділитися своєю експертизою.
• L&D центр з курсами для співробітників і ТОП менеджерів; self- learning бібліотека, доступ до платних курсів.
• Повний соціальний пакет: медичне страхування, оплата лікарняних та відпусток, sick days, компенсація дитячого садка, послуги психолога, дисконтна програма Evoplay.
• Безліч приємних корпоративних подарунків: у перший робочий день, на річницю роботи, на весілля, народження дитини.
• Корпоративні івенти.

Які у нас етапи:

• Уважно прочитати опис (ти зараз тут), зацікавитись і надіслати своє CV.
• Співбесіда з рекрутером (менше години).
• Поглиблене інтерв'ю з Тімлідом і рекрутером (приблизно півтори години).
• Оффер :)

Надсилайте ваше резюме, ми будемо раді познайомитись ближче і розповісти про нові кар'єрні можливості!